2 та 3 жовтня у Полтаві відбувся тренінг «Лідер змін» — ще один крок у реалізації цільової програми «Розвиток освіти дорослих у Полтавській міській територіальній громаді на 2021–2025 роки».
Протягом двох днів учасники мали змогу зануритися в тему лідерства та управління змінами.
Тренінги провів Дмитро Геращенко — співзасновник та організатор ціннісних івентів в Україні.
Разом із ним учасники досліджували, що таке зміни, як розвивати готовність до них, які навички допомагають лідеру впроваджувати нове та як цінності формують стиль управління.
Захід відкрив перший заступник міського голови Пархоменко Валерій, який підкреслив, що розвиток громади неможливий без лідерів, готових діяти та надихати інших.
До навчання долучилися полтавці віком від 18 до 50 років — представники різних сфер, об’єднані спільним прагненням до особистісного розвитку та позитивних змін у громаді.
Учасники відзначили, що отримали нові знання, інструменти для роботи над собою, натхнення та багато позитивних емоцій.
Тренінг завершився врученням сертифікатів і теплим спілкуванням у дружній атмосфері.
Захід проведено за сприяння Комунальної організації “Інститут розвитку міста” Полтавської міської ради.
